2023年07月11日
質より量

最近採用ブログを書く頻度が落ちていたので内容について相談したら
「まずは質より量!」
というアドバイスを受けました。

ゲットイットの入社研修で読む研修中の心得?的なプリントにも書いてあるんですよね。
最初は「質の仕事」より「量の仕事」と。
書く手が動かなくなってきたのでとりあえずやってみることにしました。
いつまでも質が上がらないとそれはそれで指摘が入りそうですが。笑

たまには初心に帰ってみます。

加藤綾
加藤綾
2017年1月に営業としてゲットイットに入社。 OJT研修を通じてゲットイットに足りないのは「人」だと感じ採用への配属を志願。 2017年4月より採用担当として修行を積む。現在第3形態に移行中。