ゲットイットの採用において僕は求職者の方に会うということをしていません
というのも過去の採用プロセスにおいて自分が激推しして入社してもらったのに
失敗したなと感じた経験があり、そこからあまり人を見るのが得意じゃないと思っているからです。

これで今の所うまくいってるとおもっていますが、
僕に近しいポジションの人が欲しいなと最近思っていて
ということは相性等もあるので採用に参加しないといけないのか？
って話がでたんだけど、見る目ないことに自信がある分
まったく気が進まないんです。

自分のことって案外、自分以外の人はよくわかってるってケース
あると思うので、任せてしまっても良い気もしてるんですけどね。