そもそもゲットイットの方向性と自分自身の行動があっているか？
メンバーにいろいろと話す立場として、
そういう機会があるごとに、自身に指を向けてみると
いろいろと考えさせられる話題でもあります。

今日はセルフマネジメントについて
ゲットイットが目指したいことを言語化しながら
果たして自分もできてるのだろうかと
若干気が重くなりました。

①自分自身はセルフマネジメントができているのか？
②メンバーがセルフマネジメントするよう支援するのではなく
自分自身がまるでマネージャーのようにふるまっていないか注意すること。

とくに②の部分を注意しないとなって今日は思いました。