スピードとキャパ

どんな仕事でもスピードが要求される局面ってありますよね。
お客様へのレスポンスはなるべく早い方がいいですし、
短納期の案件は早く作業しないといけないです。

採用も同じで、良いタイミングっていう時に採用ペースを上げると
面接が詰まって他の業務をやる時間がカツカツになります。
普段と同じように過ごしていてもあっという間に毎日終業時間です。

スピードを上げるには効率を上げるしかありません。
今まで1時間でやっていたことを30分にするにはやり方を変えるか、早く手を動かすか。
普段からそうやって考えてやれる人はいいのですが
私は追い込まれないとできないタイプのようです。

現在ゲットイットは積極的に採用中です。
まだもう少し余裕がありますので皆さんのご応募をお待ちしております。

採用担当:加藤 綾
舞台に立つことを夢見て上京、その後就職するも前職をわずか3か月で辞め2017年1月に営業としてゲットイットに入社。OJT研修を通じてゲットイットに足りないのは「人」だと感じ採用への配属を志願。2017年4月より採用担当として修行中

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