「それぞれの個性が色とりどりに輝く」
”今の”ゲットイットはそういう雰囲気があって
1人1人の色あいが一見無関係な様で関係しあったり
互いに影響しあったりしてて
俯瞰した位置からそれをみると
作品としてとてもユニークで魅力的に見えるのです
会社としてありえなくない？みたいなことは
いいことでもわるいことでもおきてます。
いいことで起きる量が多いから業績もいいのかな
なんて思ってたけど
組織が急激に大きくなっていく中で
もし何かを変える必要があるとするなら
変えてはいけないことを芯にもちながら
変わっていきたい。そう思うんです。